[mk_page_section predefined_bg=”” first_page=”false” last_page=”false”]
O atual cenário profissional vem mostrando de maneira rápida e dinâmica mudanças substanciais no mercado de trabalho nos aspectos sociais, culturais, tecnológicos, econômicos, exigindo, portanto, que as organizações estejam alinhadas às necessidades mercadológicas. Dentro de tal contexto as tendências e políticas de Gestão de Pessoas apontam para conceitos e práticas que considerem os processos afetivos, emocionais, assim como fenômenos constituídos pela atuação individual e coletiva do capital humano dentro da organização.
O curso de Pós graduação em Psicologia Organizacional do SENAC é multidisciplinar e proporciona aos estudantes conhecimentos necessários para enfrentar as crescentes exigências e desafios organizacionais que se manifestam no dia a dia corporativo, aqueles que tangem o sujeito e sua relação com a organização. O especialista em Psicologia Organizacional se torna imprescindível pela crescente complexidade do mundo corporativo e das relações interpessoais no ambiente organizacional, exigindo novos padrões de comportamentos, desenvolvimento da criatividade, capacidade de inovação criando novas oportunidades e proporcionando recursos no ambiente de trabalho que promovam o bem estar e a realização profissional.
Público-alvo
Bacharéis, Licenciados e Tecnólogos formados em qualquer área de conhecimento que tenham interesse nas atividades relacionadas ao contexto organizacional, na Gestão de Pessoas, na Docência do Ensino Superior, Gestores e Administradores de organizações públicas e privadas que buscam aperfeiçoar sua atuação e conhecimentos nas áreas da psicologia, administração, gestão de pessoas, educação e saúde, desenvolvendo uma visão integrada das ações para a promoção do bem estar e saúde no trabalho.
Campos de Atuação
O profissional Especialista em Psicologia Organizacional poderá atuar em instituições de ensino, organizações privadas, públicas, não governamentais e como consultor independente.